上回到李总大力推广独立核算的方案，并且某种程度得到了总部的认可，正要大展宏图时，一件意外事情发生了。
企业发展中有许多波澜壮阔的故事，而这一次与雷曼公司的纠葛，如同一场突如其来的风暴，让清淇上下陷入了深深的困境与反思之中，也给李总的改革方案似乎是浇了一瓢水。
此次事件涉及两台价值六十多万的产品。清淇公司接到雷曼公司的订单，精心设计并制作两台搅拌设备。然而，当设备半成品球体制作完成后，雷曼公司来人检查，却迎来帘头一棒，雷曼公司田代办声称这两台球体压制表面过度不均匀，确认无法达到他们的检验要求，为不合格品。伍主任公司立即检验人员对设备重新检查，发现确实存在内圆弧度不够完美的情况。
李总皱着眉头，对伍仁思：“这可怎么办？咱们得赶紧想办法解决啊。”伍仁思无奈地回答：“我也没想到会这样，现在只能看看怎么补救了。”伍仁思找几个技术好的工人用木锤和千斤顶矫正，经过一番整形后，基本尺寸偏差不大，又请田代办来检查，他这个表面也被你们锤击凹凸了，这两只球罐不符合我们的要求。
李总最后确定，只好同意重新订做两只球体，期望能够挽回局面。虽然有些无奈，但为了满足客户的要求，也没有办法。
雷曼公司田代办的举动，像如同一块巨石，投入了清淇公司原本平静的湖面，许多员工都表示不解。
经过一番努力，压制工作完成了。然而，新的问题又出现了。当搅拌设备到现场调试时，竟然出现了偏心的情况，他们要求偏心不得超过3毫米，这让清淇公司的众人感到十分困惑和焦急。他们不明白，明明已经按照要求进行了重新压制，为何还会出现这样的问题。雷曼公司对此非常不满，要求清淇公司派人现场去整改。
清淇公司不敢怠慢，迅速组织邻一批人员前往现场。这些技术人员都是经验丰富的专业人士，他们满怀信心地认为，一定能够迅速解决问题。然而，当他们到达现场后，却发现问题远比他们想象的要复杂得多。
周亮：“这问题有点棘手啊，咱们得好好想想办法。孙桐，你有什么思路没？”孙桐回应道：“我也在琢磨呢，这情况确实超出了咱们的预料。不过咱们不能慌，得冷静分析分析。”
经过一番仔细的检查和调试，他们虽然付出了很多努力，但依然无法达到雷曼公司的要求。
无奈之下，清淇公司又派出邻二批人员。这一批人员同样是精兵强将，他们带着新的思路和方法，希望能够扭转局面。然而，现实再次给了他们沉重的打击。尽管他们绞尽脑汁，尝试了各种方法，却仍然无法让雷曼公司满意。
此时，清淇公司的李总感到非常焦虑。他深知，如果不能尽快解决这个问题，将会给公司带来巨大的损失。在经过深思熟虑后，李总决定让伍主任去现场沟通。毕竟伍主任与雷曼公司打交道的时间比较长，不定能够找到解决问题的关键。
伍主任接到任务后，立刻奔赴现场。他仔细观察了设备的情况，认真听取了雷曼公司的意见。经过一番分析，伍主任感觉设备并没有多大问题。他指出，此设备为低温加热，即使搅拌有点偏，也不会产生糊锅现象。而且，伍主任还发现了一个至关重要的问题，即对方的设计存在缺陷，因为在搅拌没有转动时，偏心并不大，但当转起来后，偏心马上表达，而且随速度越快，摆动越大。他认为，此设备是按照雷曼公司提供的图纸制作的，搅拌框架刚度太差，导致转动时出现移动现象，和制造关系并不大。
然而，雷曼公司中方代办田学文坚决不承认是他们设计问题。
田学文大声：“这肯定是你们制作的问题，我们的设计不可能有问题。这可是外国人设计的，能有问题？哼！”伍主任反驳道：“你不能这么肯定，我们是按照你们的图纸制作的，现在出现问题，不能只怪我们。外国人设计的也不一定就完美无缺。”
田学文哼了一声：“那你们也应该在制作过程中发现问题并及时反馈，而不是等到现在才。哎呀，反正就是你们的问题。”伍主任皱着眉头：“我们在制作过程中都是严格按照图纸进行的，而且也进行了多次检验，问题不是我们单方面造成的。”
双方各执一词，争论不休。田学文的态度让伍主任感到非常无奈，他试图通过沟通和协商来解决问题，但田学文却丝毫不肯让步。
在这种情况下，雷曼公司坚持要求退货。这个决定如同晴霹雳，让清淇公司陷入了巨大的危机之郑李总对伍主任处理问题的方式非常不满意。总部得知此事后，也对两次退货造成的损失要求李总进行核算，并认真处理好此事。经核算，此次事件造成的损失高达七八十万。
李总虽然很生气，但他还是认为是自己的产品可能是达不到雷曼的要求。而且，他觉得设备是伍仁思安排做的，现场沟通不得力。后来，李总还听伍仁思和中方代办田学文关系还蛮热络的。这个消息是和伍仁思一起去整改的员工私底下反映的。这让李总开始怀疑，是不是伍仁思搞的鬼。
为了解决这个问题，李总召集伍仁思来开会。然而，伍仁思的表现却让李总更加失望。他来也迟，有时直接就不来了。李总召开的生产调度会，他常找理由他忙呢，没时间开会。
一次会议上，李总愤怒地：“伍仁思，你这是什么态度？现在公司出了这么大的问题，你还不重视。”伍仁思漫不经心地回答：“我真的很忙，这些问题又不是我一个人能解决的。”那其他会议呢？为何不来开？忙也要服从公司统一管理啊。
李总瞪着他：“关于雷曼事情，你是负责人之一，肯定是责任的？那个田学文以后别和他搅在一起，此人不可信赖？”伍仁思有些不耐烦：“我和他没有联系，要是联系，也是处理这些杂七杂澳售后。”
伍仁思的态度让李总感到非常愤怒，他觉得伍仁思对这件事情不够重视，没有尽到自己的责任。
直到后来有一，从雷曼公司出来的人才出了事情的真相。原来，中方代办田学文私接了这几台设备。后来对方不要了，所以田学文急着要处理，因找不到对象，只有拿清淇公司作为替死鬼，帮他还债。这个真相让清淇公司的众人感到无比震惊和愤怒。他们没有想到，自己竟然被田学文利用了。
此事过后，雷曼公司再也没有下订单，都是田代办搞的鬼，他从来不在一家订货，这样拿好处会被人发现，清淇做多几批原因是质量确实不错，老外非要在清淇做的原因。这对清淇公司来，无疑是一个沉重的打击。假洋鬼子有时比洋人更可恨呢。李总对伍仁思可以是看着越来越不顺眼了。从刚来时的捧着，到后来的越来越不顺眼，伍仁思的前程也变得扑朔迷离起来。
这件事情给清淇公司带来了深刻的教训。首先，在与客户合作时，一定要严格按照客户的要求进行设计和制作，确保设备的质量。其次，在处理问题时，要及时沟通，积极协商，不能互相推诿责任。最后，公司内部要加强管理，提高员工的责任心和执行力，避免类似的事情再次发生。
对于伍仁思来，他也需要好好反思自己的行为。他应该更加积极地处理问题，而不是逃避责任。同时，他也应该注意自己与客户的关系，避免给公司带来不必要的麻烦。
在未来的日子里，清淇公司将如何走出这场危机？伍仁思的前程又将何去何从？这一切都充满了未知数。但可以肯定的是，清淇公司必须吸取教训，不断改进自己的管理和技术水平，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
回顾这段往事，我们可以看到，企业在发展过程中，会遇到各种各样的挑战和困难。只有不断地学习和进步，才能应对这些挑战，实现可持续发展。同时，我们也应该保持警惕，避免被不良商家利用，保护自己的合法权益。
清淇公司的故事还在继续，至于伍仁思被批评后是否还能继续认真工作，让我们拭目以待。
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