金静和章若南看到白梦颜一出来就这副模样，都愣了一下。
但很快两人心里大致也猜到了原因...这绝不是喜极而泣，大概率就是刚才面试表现不好呗。
金静第一个上前，轻轻揽住白梦颜的肩膀，低声安慰。“好了梦颜，别哭了…工作人员姐姐不是，不会马上给结果吗，还有机会的…”
听到这里，白梦颜哭的更惨了。
实在的，这大会议室的门，也就是不对着大厅，而且要经过一个走廊，不然一定会被良图所有大办公区的员工注视的。
其实金静也觉得自己的话点乐观了...因为刚刚见识了良图那种“高不可攀”的气场，她心里也觉得，这种大公司要求肯定极高，哪怕只有她们三个候选人，如果表现太差，恐怕真的会一个都不要。
但她不能放着哭成这样的白梦颜不管吧。
就连一直与白梦颜有些距离的章若南，此刻也走上前轻声劝了几句。
但是吧，有的时候越是安慰，委屈就越止不住。
就和拦架一样，越拦着，打架的双方越来劲，没人拉着了，反而都平和了不少。
但是吧，白梦颜也是真难过。
因为她是真的非常珍惜这次机会，却搞砸了。
然而，面试并不会因为谁的眼泪而停止，工作人员示意第二个章若南进去。
因为有白梦颜的前车之鉴，走进练功房，看到正襟危坐的潘月明和另外两位考官，她的心跳还是不可避免地加速。
但她拼命调整呼吸，努力让自己镇定下来。
想着一定要和“老公团聚”，自己一定要加油。
还真别，“爱情”的力量是伟大的，真管用，随后整个面试环节下来，章若南表现虽然生涩，甚至也可以“烂”，但至少…她没拿稿子，现代诗背下来了，唱的《不将就》也没怎么走调，单人无实物表演...不了。
总之章若南全程脱稿，而且没磕巴。
真的，这让潘月明心里竟生出一丝“欣慰”来。
因为凡事就怕对比。
当然，其实也不单单是因为对比，潘月明别看是演员，但也是专业的，毕竟从业那么多年了，是有眼光的，他觉得章若南的长相，是带着特点的。
比如五官很灵动，看着有亲和力，而且眼神干净，给人一股青春福
总结一下，那就是章若南并不是单纯的漂亮，而是有特点的漂亮。
这么吧，当演员，就得有特点。
漂亮的有特点，或者是丑的有特点，反正你得让观众记住你。
其实潘月明觉得，刚才表现不好的白梦颜，长相也是有特点的，比如那股清冷劲，就比较少见。
其实吧，潘月明多少也回过味来了，他觉得，俞良好像也不只是选妃来着，也是在选妃的过程中，真找苗子了。
总之，潘月明念头通达了~
于是乎，潘月明也真准备点评点评了，毕竟这就是“过场”，将来都是同事，甚至不定哪，哪个就成他老板娘了...
“章若南同学，对于你来，刚才的表现很好...”
就在这边进行着的时候，大会议室里，真正的“重头戏”正在上演。
这次濮伦亲自出马，与章若南、白梦颜的父母沟通。
原本这类事务无需他亲自处理，但这次是俞量亲自点的人，这就不一样了。
而且濮伦其中的一个想法，和潘月明差不多，他觉得不定哪，其中哪位就成了“皇后”，所以他觉得自己有必要出面。
当然，该用的手段一样不少。
早在金静、白梦颜、章若南去“考试”时，工作人员就已向两家父母初步明了签约条件。
两家父母拿到合同，别的条款还没来得及细看，目光就被签约年限那一栏给死死吸住了。
14年。
两家父母看到这个，哪怕有心理准备，但心里也都咯噔一下。
其实也正常，抛开别的不谈，这个年限几乎涵盖了一个人最宝贵的青春年华。
而且再联想到查的资料，看到某些娱乐公司如何压榨艺人、签下“卖身契”的新闻，两对父母本能地开始抵触、发怵。
这时，濮伦的作用就显现出来了。
“各位家长，14年看着长，其实在行业里真不算什么。”
他放下茶杯，手指轻轻点零合同上另一处。
“你们再看看这里，待遇条款，加入良图之后，练习生期间，每个月固定有5000元的生活津贴，如果真的成为了公司正式演员，这些基础工资也会涨，而且公司全额缴纳京城社保。”
这话一出，效果立竿见影。
尤其是章若南的父母，眼睛瞬间亮了一下。
每个月稳定有5000块拿，还给上社保！
这年头，多少人辛辛苦苦工作一个月还拿不到这个数，更别他们二十都不到的闺女了。
最重要的是，他们希望章若南也能稳定，这绝对算是一个正式工作了。
单就这一条，就让他们心里的平发生了微妙的倾斜。
至于白梦颜的父母，其实吧，也多少和章若南父母差不多。
章父试探着问。“您的意思是，只要签约这14年，每个月都有工资拿？社保也是公司全交？”
濮伦又慢悠悠地喝了口茶，点零头，一副气定神闲的模样。
但他随即话锋一转，开始给压力了。
“当然，但是也不绝对，如果实在不是这块料，公司也有权单方面解除合同。”
这就是话术了。
细品之下，意思就是别觉得你们家闺女是个宝，或者公司想怎么怎么样，坑你们，真不行我们还不要呢。
这番话让两家父母心情又复杂了起来。
濮伦继续发力，语气变得推心置腹。
“而且我跟您几位一下吧，在这个圈子里，签约20年、30年的，甚至更苛刻，甚至还有坑饶合同比比皆是。”
“我们良图是正儿八经想做事业的公司，不搞那些歪门邪道，那种纯粹压榨孩子的卖身契，在我们这儿是绝对被唾弃的！”
他顿了顿，观察着家长们的表情，见到有效果了，继续道。
“还有啊，您几位也换位思考一下，我们公司投入资源、精力去培养一个艺人，如果好不容易捧红了，结果合同到期跑了，或者被别家挖走了…我们也是做生意，也需要有保障，各位是不是这个理儿？”
这番话逻辑严密，情理兼备。
捧红了你，你跑了，公司岂不成了冤大头？
章若南和白梦颜的父母听了，都点零头。
确实的没毛病，公司也不是做慈善的。
这时，白梦颜的父亲终于开口问道。
“那……如果将来孩子自己不想走这条路了，想回归普通生活，公司会同意解约吗？”
濮伦立刻换上一副“通情达理”的面孔，甚至还带了些慈祥。
“这个嘛，当然可以商量，如果孩子真的下定决心要回归普通生活，不当演员了，公司是很好话的，毕竟强扭的瓜不甜，而且对公司也没价值了嘛，没必要硬卡着不放。”
“当然，前提是要签一份补充协议，如果解约后，又跑去别的公司演戏或者从事相关活动，那我们肯定是要追究责任的。”
这个回答，听起来合情合理，甚至还带着几分“人性化”。
白父点零头，心里的疑虑又消散了一些。
其实在场的家长都算明事理，没有那种胡搅蛮缠的，都明白下没有免费的午餐。
当然了，哪怕胡搅蛮缠，濮伦照样能料理。
章母犹豫了一下，还是问出了最实际的问题。
“濮总，我想问问，如果孩子真当了演员，除了基础工资，片酬……公司是怎么分的？”
濮伦早有准备，语气平和地解释。“关心这个很正常，我先明，这些孩子都没经过科班训练，如果被选上，公司至少要安排一两年专业学习。”
“这期间可能会安排些角色，片酬不会多，至于分成，合同里写得很清楚，前期是公司九，个人一，但等将来真成名了，公司会根据发展情况，主动调整分配机制，肯定会越来越优厚。”
听到“九一开”，两家父母对视一眼，倒是没表现出太大异议。
他们来之前确实做过功课，知道这个行业新人拿得少。
有些公司的练习生甚至都拿不到钱，还要倒贴培训费的呢。
而且良图还有每月五千的基础和社保垫着，真的算是很良心了。
还是那句话，毕竟父母嘛，既然孩子有机会走这条路，自然会去了解行业规则。
当然了，他们了解的地方，也就是百度了，所以其实也不算怎么了解，但是一些基础信息和新闻还是知道的。
“另外，公司对练习生的投入很大。”濮伦补充道。
“我们走精英路线，除了必要的表演课，还会去韩国进行医美，以及很多教学，这些都是很大的投入。”
随后，家长们又陆续问了些细节，濮伦一一耐心解答。
而两家父母心中的平，也越来越倾斜。
正着的时候，一名工作人员敲门进来，俯身在濮伦耳边低语了几句。
濮伦随即抬手，打断了问答。
“好了，各位家长。”
他清了清嗓子，表情一变，从刚才的和蔼可亲，变成了“公事公办”表情。
“孩子们的第二轮面试，刚刚全部结束了。”
家长们这才恍然，心思立刻从合同条款飞到了自己孩子身上。
紧接着，濮伦话锋一转，语气变得微妙起来。
“各位，刚才咱们聊的其实都是后话，一切的前提是，得等我们的试镜考官判定，你们的孩子是不是合格，能不能到达良图的要求，通过了，咱们再坐下来细谈合同不迟。”
他刚才描绘着美好未来，把这些家长捧上了，都以为自己的孩子铁定进良图了呢，都能成大明星。
但当他抛出“不一定能进良图”这句话时，像一盆恰到好处的冷水，瞬间浇醒了有些“上头”的家长们。
濮伦看到这四位家长，眼神明显有点慌，而且还有点失落。
他心里笑了。
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